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“钢城杯”江西财经大学EMBA第六届总裁运动会的新闻报导

发布时间:【2011-10-18】

  2011年11月12日和13日,江西财经大学EMBA总裁研修赣州6班全体学员在五龙客家风情园拓展训练基地进行了为期两天的团队文化建设特训。MBA学院EDP中心主任齐玲博也融入到学员的拓展队伍中,与大家一起体验组建优秀团队的精髓。

  财大MBA培训中心依据培养理念,针对总裁班学员的企业背景和个人履历,将本次拓展课程分别以培养团队凝聚力、领导能力、沟通协调能力、相互合作能力、克服自身心理障碍等为目的的训练项目。训练的项目很多,有轨列车 、高空抓杆、信任背摔、生死电网、高空断桥、天使之手、沼泽求生、毕业墙等八个项目,有高空的、有地面的、有动脑筋的、也有出力的;所有的项目都围绕着一个主题——团结就是力量,团结就能胜利!拓展活动设计精心、准备到位,充分调动了学员的积极性,大家表现积极, 勇于挑战自己。

  拓展训练的两天时间里,天公作美,连绵阴雨转变成了明媚阳光。学员们个个意气风发,跃跃欲试。教练员首先给大家做了一个热身活动,接下来很快进行了分组,队员们也在最短的时间内选好了队长,确定了队名和队歌——团队的精神和文化要素,把小组成员迅速地熔炼在一起。

  在训练场上,大家忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。姚黎荣同学给人留下了深刻的印象,在挑战 “空中抓杠”项目中,每个人都要站在离地面7米高的独立的一个铁杆上,跳跃出去抓牢对面的单杠。很多同学恐高,姚黎荣尤其令人印象深刻。他非常害怕,不敢上去,在大家的一再鼓励下,他慢慢地爬了上去,当他站在高处的铁杆上时,踩在那块窄窄的直径仅有20厘米的圆顶上时,我们可以看出他的腿颤抖得厉害,尽管腰间拴着能承重三吨的安全保护绳,可他迟迟没有足够的勇气站起来完成接下来的动作……队友们在地面上不停地鼓励他,相信这时的他心里在默默的想着:“我绝对不能给这个团队丢脸呀”。他站起来了,真的站起来了,顿时下边的同学给他阵阵掌声,尽管铁杆摇得厉害,相信此时的他更有勇气了,他集中了全身的力量,纵身一跳,瞬间,他像会飞翔的鸟儿,飞向那个给予他希望的杆子。他成功了,他勇敢的挑战了自我。他真的做到了,高高的空中,单杠依然在轻轻地摇摆。在这个单项训练的整个过程中,他经历了恐惧——勇敢——胜利的过程,从此可以看出,人的潜能巨大,要创造条件、寻找机会去挖掘。拓展训练的项目对一个人体能的要求并不高,更多的是对人心理的挑战,它是一项重新认识自己、认识生命的活动,让人在心灵和精神上都获得超越。这个训练项目告诉我们:挑战自我,没有不可能的事,不要轻易说“不”.

  在电网科目训练中,尤其能让人体验到团队奋发向上的精神面貌,处处充满了激励、关心、支持、包容、谅解和建议。一张大网摆在面前,网中有很多大小不规则的孔。规则是:不准触碰网线,团队所有成员必须在40分钟内全部安全通过。看上去几乎是不可能完成的任务。教练发出“开始”的命令,大家没有畏缩不前,在时间紧任务重的情况下,纷纷出谋划策,制定方案,尝试通过。由于没有全面领悟规则,制定的方案“草率”不周全,使一个最容易通过的大孔被封堵,给顺利通过增加了难度。不吃一堑、不长一智,大家总结教训,经过冷静分析,审视方案,及时纠正偏差,最终使整个团队按时、安全、顺利通过电网。这个训练给我们的启迪是:一、明确任务是完成任务的前提。接受任务时,在没有搞清要求、规则和标准的情况下,不能盲人骑马走哪算哪,只有明确了任务、方向、目标,才能避免蛮干走弯路。二、制定正确的方案是成功的必然。三、团队的凝聚力是提高竞争力的保证。人心齐、泰山移,团结就是力量,没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神,这次的所有训练项目就无法完成。四、提高执行力是完成任务的根本,这次训练的全过程中,所有的队员都为团队完成训练科目发挥了重要作用。正是由于大家严格要求自己,注重了细节,一丝不苟、自动自发、拒绝借口,才顺利地完成了任务。

  激动、紧张、刺激、兴奋的拓展训练结束了,但每当回想起当初的情景,仍然意犹未尽。“纸上谈兵终觉浅,绝知此事要躬行”。 两天的拓展训练中,大家组成一个团队,共同经历了克服恐惧的一霎那、分享了成功一刻的喜悦、完成了一次对自我的重新认识,这些感受一定会对大家以后的工作和生活产生积极的影响。一个团队想要发展壮大,只有紧密团结成一个整体,才可能战无不胜、攻无不克,每一个人的成功与对队友的信任和队员间的相互协作是密不可分的。

  除了开展拓展训练,学员们还在12日晚举行了长达两个小时的联欢晚会,大家自编自导,即兴表演了合唱,重唱、反串,走秀和小品等丰富多彩的节目,充分展现了大家平时没有机会展现的一面。

 

  

  稿件来源:李彦杰(EDP中心宣传部)

  稿件编辑:戴放(EDP中心宣传部)